"Incercam sa facem o retribuire a oamenilor in functie de ceea ce muncesc, pentru a fi corectitudine in ceea ce priveste munca depusa si salarizarea. Asta dorim sa impunem in momentul de fata. Modificari majore la noul contract colectiv de munca nu au intervenit, tinand cont de faptul ca este facut dupa reglementarile Codului Muncii si al contractului colectiv la nivel de ramura, care nu s-a modificat substantial si atunci nici noi nu am avut ce modificari sa facem. Toate sporurile au fost incluse in salariul de baza, mai putin sporul de noapte si sporul de vechime. Asa au procedat toate companiile de apa incepand din 2009, sunt introduse in salariul de baza toate sporurile aferente. De aceea operatorii de apa au un salariu de baza mai mare decat media nationala, decat salariul minim pe economie. Corect era ca ele sa fie incluse de anul trecut si atunci nu mai existau discutii. Acum am indreptat aceasta carenta si ne-am aliniat contractului colectiv la nivel de ramura", a declarat Dan Ionescu, vicepresedintele Consiliului de Administratie al Nova Apaserv.
Dupa ce anul trecut au existat numeroase voci care au criticat salariile si sporurile prea mari ale angajatilor de la Nova Apaserv, conducerea societatii a sistat plata anumitor sporuri si sustine ca anul acesta va continua sa indeplineasca masurile trasate de Consiliul Judetean.
Fondul lunar de salarii la Nova Apaserv este de circa 1 milion de lei.
In urmatoarea sedinta de CA se vor stabili si lefurile directorilor.
