Salariata este în vârstă de 44 de ani şi are o vechime la locul de muncă de 12 ani. Comunicarea evenimentului la ITM Botosani a fost făcută de către angajator.
Cercetarea evenimentului va fi efectuată de către Spitalul Judeţean de Urgenţă Botoşani.
Accident de munca la Maternitate - A cazut de pe scara cand incerca sa stearga un ceas!
În ziua de 16 martie 2012, în jurul orei 22.30, G. Luminita, angajată a Spitalului Judeţean de Urgenţă Botoşani – Centrala termică a Secţiei de Obstetrică Ginecologie, în timpul programului de lucru, încercând să şteargă praful de pe un ceas de perete care era montat la aproximativ 3 metri înalţime a utilizat o scară, de pe care a căzut, suferind un politraumatism prin cădere de la înalţime fractura de calcaneu stang, contuzie forte umar stang, informeaza ITM Botosani.
Salariata este în vârstă de 44 de ani şi are o vechime la locul de muncă de 12 ani. Comunicarea evenimentului la ITM Botosani a fost făcută de către angajator.
Cercetarea evenimentului va fi efectuată de către Spitalul Judeţean de Urgenţă Botoşani.
Salariata este în vârstă de 44 de ani şi are o vechime la locul de muncă de 12 ani. Comunicarea evenimentului la ITM Botosani a fost făcută de către angajator.
Cercetarea evenimentului va fi efectuată de către Spitalul Judeţean de Urgenţă Botoşani.
Spune-ne opinia ta
Vezi alte știri publicate de Stiri Botosani
Investiție finalizată la Maternitatea Botoșani: Clădire modernizată și eficientă energetic - FOTO
Consiliul Județean Botoşani a finalizat lucrările la obiectivul de investiție „Renovare energetică moderată a clădirii Secției Exterioare Obstetrică-Ginecologie a Spitalului Județean d...
Descinderi într-un dosar cu prejudiciu de 500.000 de lei, cu ramificații și la Botoșani!
Poliţiştii au reţinut, pentru 24 de ore, şapte bărbaţi şi două femei, aceştia urmând să fie prezentaţi instanţei, cu propunere de arestare preventivă. Nouă persoane, cu vâ...
Înalta Curte: Zilele de concediu neefectuat nu se pierd definitiv atunci când angajatorul e de vină!
Dreptul salariatului de a primi contravaloarea în bani a zilelor de concediu neefectuat „supraviețuiește” dacă din vina angajatorului nu s-au putut efectua zilele de concediu rest...
