Deputatul social-democrat botoșănean a anunÈ›at astăzi că va propune ministrului EducaÈ›iei NaÈ›ionale È™i ministrului Muncii È™i JustiÈ›iei Sociale implementarea unui plan structurat pentru a reuÈ™i ca până în 2020 să crească considerabil proporÈ›ia tinerilor români înalt calificaÈ›i care se întorc să muncească acasă, fie ca antreprenori, fie ca angajaÈ›i.
„Consider că în acest moment avem nevoie de o strategie coerentă pentru a aduce înapoi în È›ară tinerii care au plecat la studii în alte state È™i nu s-au întors să lucreze în România din cauza birocraÈ›iei È™i a altor impedimente legislative. Avem nevoie de ei pentru că sunt persoane care au avut curajul să se bată de la egal la egal cu ceilalÈ›i tineri europeni atât pe plan educaÈ›ional, cât È™i în ceea ce priveÈ™te piaÈ›a muncii. AceÈ™tia au o experiență profesională solidă pe care au dobândit-o în cadrul celor mai mari companii multinaÈ›ionale din domeniul tehnologiei informaÈ›iilor È™i sectorul tehnic la nivel european È™i mondial”, a declarat Mihaela Huncă.
Prioritatea zero a actualei legislaturi europene este crearea de locuri de muncă pentru tineri. Toate țările Uniunii Europene, fie ele mai mult sau mai puÈ›in dezvoltate, se confruntă cu problema lipsei specialiÈ™tilor în domenii de interes strategic, fie că vorbim de industria energetică, domeniul construcÈ›iilor, industria auto sau sectorul IT. Nevoia unor măsuri în forță, curajoase, pentru a ataca această problemă se face din ce mai simÈ›ită È™i în È›ara noastră.
„În momentul actual, o suită de norme legislative È™i executive care au fost aprobate conturează planul pentru stimularea angajării tinerilor absolvenÈ›i. Reglementarea uceniciei È™i stagiilor pentru absolvenÈ›ii de studii superioare, posibilitatea angajării part-time în timpul vacanÈ›elor È™colare, practica pe care elevii È™i studenÈ›ii o pot face în timpul È™colii, programele pentru tinerii antreprenori, cât È™i parteneriatele dintre Ministerul EducaÈ›iei NaÈ›ionale È™i companii pentru angajarea elevilor de la È™colile profesionale sunt câteva dintre modalitățile prin care autoritățile administraÈ›iei publice au crescut nivelul de ocupare pe piaÈ›a muncii în rândul tinerilor. Cu toate acestea, am constatat că nu este suficient È™i mai sunt multe de făcut pentru aducerea în È›ară È™i angajarea în domenii de înaltă performanță a tinerilor români bine pregătiÈ›i care studiază È™i lucrează în străinătate”, a subliniat deputatul PSD.
Potrivit unui sondaj realizat de Liga StudenÈ›ilor Români în Străinătate, 42% dintre tinerii care studiază în alte țări vor să se întoarcă în România, pe când 58% dintre aceÈ™tia au declarat că nu vor să muncească în È›ară. Mai mult, dintre cei care aleg să se întoarcă în È›ară, majoritatea iau calea antreprenoriatului.
„În opinia mea, rolul nostru, ca oameni politici este acela de a promova un cadru legislativ stabil È™i predictibil prin care să implementăm măsuri reale È™i concrete care să îi determine pe aceÈ™ti tineri să se întoarcă acasă. România trebuie să devină din È›ară exportatoare de creiere È™i forță de muncă calificată, un centru european de expertiză în domenii de înaltă tehnologie care să producă plus-valoare È™i să devină un punct de reper pentru statele din Uniunea Europeană”, a completat Mihaela Huncă, secretar al Comisiei pentru învățământ din Camera DeputaÈ›ilor.
Comunicat de presa