Senatorul PSD Doina Federovici: "Reducerea CAS va stimula creşterea numărului locurilor de muncă"

Proiectul de lege care prevede diminuarea CAS cu 5 puncte procentuale din 1 octombrie 2014 a fost adoptat în ședința din 24 iunie 2014, cu 108 voturi pentru, niciunul împotrivă și o singură abținere.
  
Măsura era necesară dată fiind rata scăzută a participării pe piaţa muncii cu forme legale cu care se confruntă România, costul ridicat al muncii pentru angajator determinând o cerere redusă de forţă de muncă.

Iniţiatorul proiectului de lege pentru modificarea Legii nr.571/2003 privind Codul fiscal este Guvernul.
Premierul Victor Ponta a subliniat importanţa micşorării CAS cu 5 %, şi a arătat că este o măsură bună, cerută de mult timp de toate partidele politice.

În acest fel vor creşte fondurile rămase la dispoziția angajatorilor, lucru care va genera dezvoltare economică, se vor înființa noi locuri de muncă, și se va diminua fenomenul muncii la negru

"Practic, obiectivele reducerii CAS sunt stimularea mediului de afaceri şi reducerea ratei efective de taxare a muncii, creşterea numărului de contribuabili, implicit eficientizarea raportului contribuţii/beneficiari şi a masei de impunere, respectiv creşterea veniturilor asupra cărora se aplică contribuţia şi nu în ultimul rând crearea de noi locuri de muncă, diminuarea fenomenului muncii neformalizate şi implicit asigurarea prestaţiilor acordate din sistemele de asigurări sociale (servicii medicale, indemnizaţii pentru boală şi maternitate, indemnizaţii de şomaj, pensii)", a declarat senatorul PSD Doina Federovici.

În prezent, cotele plătite de angajatori, în funcţie de condiţiile de muncă, pentru contribuţia de asigurări sociale datorată bugetului de asigurări sociale de stat sunt următoarele:

-       20,8 % pentru condiţii normale de muncă
-       25,8 % pentru condiţii deosebite de muncă
-       30,8% pentru condiţii speciale de muncă şi pentru alte condiţii de muncă
   
Modificările cuprinse în proiectul legislativ votat zi cuprind diminuarea cotelor plătite de angajatori , în funcţie de condiţiile de muncă, astfel:

-       15,8 % pentru condiţii normale de muncă
-       20,8 % pentru condiţii deosebite de muncă
-       25,8% pentru condiţii speciale de muncă şi pentru alte condiţii de muncă
 
Comunicat de presa
 

 

 

Vezi alte știri publicate de Stiri Botosani

Tânăr de 19 ani, reținut de polițiști. A bătut un băiat și i-a furat 50 de euro!

astăzi, 12:50

La data de 30 decembrie 2025, polițiștii din cadrul Poliției Municipiului Botoșani au emis ordonanță de reținere, pe numele unui tânăr, de 19 ani, din municipiul Botoșani, cercetat sub ...

Sfaturi de la pompierii botoșăneni pentru prevenirea incendiilor în ultima zi din an!

astăzi, 12:10

Pompierii vor fi la datorie și în perioada 31 decembrie 2025 - 04 ianuarie 2026, fiind pregătiți să intervină pentru stingerea incendiilor, salvarea persoanelor implicate în eveniment...

Încă un pompier din Botoșani a ieșit la pensie, după o carieră lungă și plină de evenimente!

astăzi, 11:35

Început de zi cu emoții la Detașamentul de Pompieri Botoșani. Colegul nostru, plutonier adjutant-șef Valentin Ciubotariu, a ieșit din serviciu după o ultimă tură, încheind astfel u...