Şeful de la Mavromati: "Spitalul nu poate merge în continuare până nu operează niște reduceri de cheltuieli. Ne asumăm și riscul unor mișcări sindicale!"
Stiri Botosani Wednesday, 13 August 2014 ActualitateManagerul Spitalului JudeÈ›ean, Viorel Iliuță, a spus că până când nu vor fi adoptate aceste măsuri nu poate să facă publice propunerile care ar duce la reducerea cheltuielilor.
"Am pus pe masă pentru discuÈ›ii cu sindicatele un plan de măsuri. Din planul acela de măsuri se pot adopta toate, parÈ›ial sau niciuna. Sigur că sindicatele nu sunt de acord cu nicio măsură È™i, mai mult, nu au nici alternative È™i atunci am luat act de reacÈ›ia lor, inclusiv reacÈ›ii scrise, inclusiv amenințări cu miÈ™cări mai mult sau mai puÈ›in spontane È™i am imaginat un plan de măsuri pe care în principiu îl vom aproba în Comitetul Director. Ca principiu, spitalul nu poate să mai meargă în continuare până nu operează niÈ™te reduceri de cheltuieli È™i am identificat niÈ™te zone în care putem tăia din cheltuieli, dar principala noastră preocupare constă în realizarea veniturilor din contractul cu Casa. Nu pot devoala nimic din acel plan până nu îl agreem cu sindicatele", a precizat Viorel Iliuţă.
Acesta a precizat că se doreÈ™te ca măsurile care vor fi adoptate să afecteze cât mai puÈ›in salariaÈ›ii. Una dintre măsuri ar fi cea de reducere a sporurilor variabile, dar acest lucru a stârnit un val de nemulÈ›umire în rândul angajaÈ›ilor, care amenință cu acÈ›iuni de protest.
"Obligatoriu avem două categorii de surse de cheltuieli care trebuie reduse, pe de o parte cheltuielile cu munca vie, cu salariile, È™i aici vedem pentru, că sunt voci care susÈ›in ideea ca tot personalul spitalului să participe la acest efort, dar mie mi se pare o măsură cam comunistă, nu sunt de acord eu, iar pe de altă parte posibilitatea de a tăia de la secÈ›iile care nu îÈ™i fac treaba sau o fac în exces, este o măsură pe care eu aÈ™ agrea-o dar nu este legiferată, nu am baza legală să procedez aÈ™a È™i va trebui să găsim o formulă care să afecteze cât mai puÈ›in salariaÈ›ii pentru că aceÈ™tia, indiferent ce statut au în spital, îÈ™i fac treaba. Dacă acest plan va fi acceptat È™i de Comitetul Director È™i discuÈ›ia cu sindicatele va fi benefică È™i vom cădea la pace este în regulă, după caz ne asumăm È™i riscul unor miÈ™cări sindicale, dar Consiliul de AdministraÈ›ie este cel care aprobă acel plan", a conchis Iliuță.
Spune-ne opinia ta
Vezi alte știri publicate de Stiri Botosani
Anunț de condoleanțe
Colectivul clasei a IV-a, împreună cu doamna învățătoare Popa Georgeta, de la Școala Gimnazială ”Grigore Antipa” BotoÈ™ani, îÈ™i exprimă profundul regret la trecer...
Vineri, 6 februarie: Proclamarea canonizării celor 16 femei românce cu viață sfântă!
Vineri, 6 februarie, la Catedrala Patriarhală din BucureÈ™ti a fost recunoscută în mod public È™i solemn sfinÈ›enia a 16 femei de neam român, care s-au făcut pildă prin vieÈ›uirea lor ...
Alertă alimentară: Kaufland retrage un produs contaminat cu bacteria periculoasă Listeria
Autoritățile sanitare recomandă consumatorilor să nu consume produsul È™i să îl returneze în magazine, pentru recuperarea contravalorii. Potrivit ANSVSA, SC Negro 2000 SRL recheamÄ...

Newsletter
Abonează-te la Newsletter-ul Stiri Botoșani pentru a fi la curent cu cele mai noi știri și reportaje!
© 2026 WEB EMOTION SRL | Toate drepturile rezervate.
Web Emotion, Live.Botosani.ro, Botosani.ro Stiri.Botosani.ro si logo-urile acestora sunt marci inregistrate ale Web Emotion. Toate celelalte marci sunt proprietatea companiilor detinatoare. Reproducerea continutului din acest site este permisa numai cu acordul Web Emotion.
Termeni și condiții | Politica de confidențialitate | Despre Cookie-uri
Pagină generată în 0.47 secunde
Acest website foloseşte cookie-uri pentru a furniza vizitatorilor o experienţă mult mai bună de navigare şi servicii adaptate nevoilor şi interesului fiecăruia. Apăsând Accept sau navigând pe acest website, ești de acord să permiți colectarea de informații prin cookie-uri sau tehnologii similare. Mai multe detalii despre cookie-uri aici