Postul de director general al Urban Serv a fost scos la concurs, evaluarea candidaților urmând a fi făcută pe data de 26 noiembrie, iar rezultatele se vor afișa pe data de 27 noiembrie.

Candidaturile și documentele necesare se depun până la data de 23 noiembrie, ora 12.00, la registratura SC Urban Serv SA, Strada 1 Decembrie nr. 19 Botoșani, în plic închis și sigilat unde va primi un număr de înregistrare și data certă a depunerii.

Plicul va avea menționat "Candidatura pentru funcția de Director General al SC Urban Serv SA  Botoșani" precum și numele, prenumele și domiciliul candidatului.

In prezent, director al Urban Serv este Liviu Toma, care l-a înlocuit pe Gheorghe Pricopie, având sprijinul PSD.

I. Condiții pentru candidați:

1. Studii superioare, economice, juridice, tehnice.
2. Experiența:
a. în management;
b. în activități de conducere a unei societăți comerciale din sectorul public și/ sau
    privat;
c. absolvirea unei facultăți cu profil managerial constituie un avantaj.
3. Documente necesare la depunerea candidaturii:
a. CV în format Europass;
b. Cazier judiciar(fără incidente);
c. Cazier fiscal (fără incidente);
d. Copii legalizate după actele de studii;
e. Copie act identitate;
f. Copie Carnet de muncă/documente doveditoare;
g. Adeverință medicală eliberată de către medicul de familie;
h. Copii diplome la cursuri de specializare/ training, in domeniul tehnic și de profil;
i. Plan de management sintetizat care să cuprindă strategia de conducere a societății.
Depunerea documentelor menționate este obligatorie.
Lipsa unui document conduce la respingerea candidaturii.

II. Criterii de evaluare a candidaților:

1. Constatarea abilităților manageriale;
2. Capacitate de analiză și sinteză;
3. Orientare către rezultate;
4. Abilități de comunicare;
5. Capacitate de luare decizii;
6. Capacitate de înțelegerea noțiunilor tehnice și financiare.