Perioada acordarii indemnizatiei de somaj ar putea fi prelungita cu 4 luni

Perioada de acordare a indemnizatiei de somaj ar putea fi prelungita cu 4 luni, de la data pana la care a fost stabilit dreptul respectiv, potrivit unui proiect inregistrat la Senat. De asemenea, scutirea de la plata contributiilor sociale si a impozitului pe venit aferente indemnizatiilor pentru intreruperea temporara a activitatii angajatorului ar putea fi prelungita, pe o perioada de cel mult 90 de zile, in fiecare an.

Propunerea legislativa modifica Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 28/2009 privind reglementarea unor masuri de protectie sociala, publicata in Monitorul Oficial, Partea I, nr. 186, prin care se prevedea prelungirea cu 3 luni a perioadei de acordare a indemnizatiei de somaj.

Astfel, conform initiativei legislative depuse la Senat, persoanele ale caror raporturi de munca sau de serviciu inceteaza, ar putea beneficia de o prelungire cu 4 luni a perioadei de acordare a indemnizatiei de somaj, insa, pana la data de 30 iunie 2012.

Conform Legii nr. 76/2002 privind sistemul asigurarilor pentru somaj si stimularea ocuparii fortei de munca, indemnizatia de somaj se acorda somerilor, pe perioade stabilite diferentiat, in functie de stagiul de cotizare, dupa cum urmeaza:
a) 6 luni, pentru persoanele cu un stagiu de cotizare de cel putin un an;
b) 9 luni, pentru persoanele cu un stagiu de cotizare de cel putin 5 ani;
c) 12 luni, pentru persoanele cu un stagiu de cotizare mai mare de 10 ani.

Proiectul prevede, totodata, ca, in perioada 2009-2012, pe perioada suspendarii contractului individual de munca din initiativa angajatorului, in cazul intreruperii temporare a activitatii, fara incetarea raportului de munca, in special pentru motive economice, tehnologice, structurale sau similare, salariatii ale caror contracte sunt astfel suspendate si care beneficiaza de indemnizatie de minim 75% din salariul de baza corespunzator locului de munca ocupat, vor fi scutiti de plata contributiilor de asigurari pentru o perioada de cel mult 90 de zile, in fiecare an, scrie Avocatnet.ro.

De asemenea, in proiect se mentioneaza ca, pentru aceeasi durata, indemnizatia de 75% nu va fi inclusa in veniturile salariale si nu va fi impozabila.

 

 

 

 

Spune-ne opinia ta

Vezi alte știri publicate de Stiri Botosani

O seară dedicată solidarității: Spectacol caritabil la Dorohoi pentru Katerina!

Thursday, 8 October 2026

Dorohoi găzduiește, pe 13 octombrie 2026, un spectacol caritabil dedicat Katerinei, un copil pentru care comunitatea s-a mobilizat în ultimele zile. Evenimentul „Împreună pentru K...

Președintele CJ Suceava vrea un stadion nou la Suceava și îl ironizează pe Iftime: ”I-am spus că ar trebui să se apuce să-și construiască cimitirul în centrul orașului”

Thursday, 8 October 2026

După meciul amical FC Botoșani – CSM Cetatea 1932 Suceava, 4-5, la care a asistat, președintele Consiliului Județean Suceava, Gheorghe Șoldan, a promis, iarăși, că va face un stadion nou...

Colegiul Medicilor din România, în contextul îngrijorărilor după cazul suspect de ciumă din Rusia: „Este o boală tratabilă cu antibiotice!”

Thursday, 8 October 2026

Comisia de Boli Infecțioase a Colegiului Medicilor din România aduce în atenție o serie de precizări pentru o informare corectă privind pesta (ciuma), a modului de transmitere, a forme...