De asemenea, Sorescu a mai spus că în cazul în care se va impune o schimbare, nu va trebui să plece doar managerul.
“Acolo dacă trebuie să schimbăm ceva, schimbăm pe toți. Este o decizie inclusiv medicală, administrativă, financiară. Avem corpul de control trimis acolo, dar problema este una pe care trebuie să o recunoaștem ca atare. Peste 80 și ceva la sută din sumele pe care le alocă Casa se duc pe partea de salarizare. Acolo este o chestiune care ţine de structura personalului. Între timp, inclusiv personalul medical, şi am în vedere şi medici, şi asistenţi, s-au perfecţionat sau au făcut studii superioare. Structura salariilor în totalul personalului este la cel mai înalt nivel. Presiunea pe volumul total al sumelor alocate este foarte mare din punct de vedere al salariilor. Din 100 de lei cu 18 lei nu poți face și act medical, și administrație, și să acoperi toate cheltuielile. Gândirea nu poate să o facă numai managerul. Acolo trebuie să gândească toți.", a declarat Sorescu.
