Şeful Inspectoratului de Poliţie Judeţean (IPJ) Botoşani, com. Şef Viorel Şerbănoiu, crede că până la finele anului 2018 se va mai reduce deficitul de personal existent la ora actuală la nivelul instituţiei.

Cea mai mare lipsă de personal se înregistrează, în prezent, la posturile de poliţie din mediul rural.

“Avem deficit în rural de 15% la agenţi, iar acum, prin venirea promoţiei, completăm. Avem şi programul în derulare din 2018, promoţia din iulie şi decembrie, plus în măsura în care se va dezvolta programul de recrutare din sursă externă, la agenţi, în prima parte a anului 2018, vom avea şi de acolo. Într-o dinamică normală, spre finalul anului 2018 ne putem considera cât de cât pe o linie corectă”, a precizat cms. şef Viorel Şerbănoiu.

Până la ocuparea posturilor vacante, acestea sunt suplinite de personalul existent.