55% dintre romani si-au exprimat dorinta de a lucra in strainatate, conform celui mai recent studiu realizat la nivel international de catre Bestjobs, una dintre cele mai importante platforme de recrutare online din Romania, si The Boston Consulting Group, cel mai mare consultant de business din lume.

Cei mai multi dintre respondentii romani care si-ar dori sa lucreze intr-o alta tara au sub 30 de ani si au studii superioare. 

Romania se afla pe acelasi palier cu state precum Austria, Germania, Italia, Irlanda, Belgia sau Danemarca in ceea ce priveste dorinta de mobilitate a fortei de munca (intre 50% si 60% dintre respondenti).

CITEȘTE ȘI: "Orașul Botoșani la pas. Iazul de pe aleea cu nume de fost primar și legendele care..."

 

In ceea ce priveste top 10 tari unde si-ar dori sa lucreze, romanii au ales state precum Germania, Marea Britanie, Franta, Elvetia, Statele Unite, Canada, Austria, Spania, Belgia si Italia.

In acelasi timp, Romania a fost si ea nominalizata in top 5 state in care si-ar dori sa lucreze respondentii din Israel, Coreea de Sud, Italia, Turcia, Ghana, Nigeria, Egipt, Norvegia, Grecia sau Qatar.

La nivel global, topul celor mai atractive tari in care candidatii ar dori sa lucreze este condus de Statele Unite ale Americii, Germania, Canada, Australia si Marea Britanie.

Instabilitatea politica influenteaza motivatia romanilor de a lucra peste hotare

Printre cele mai importante motive pentru care romanii ar alege sa lucreze intr-o alta tara se numara dorinta de a avea un trai mai bun, instabilitatea politica din Romania, accesul la servicii guvernamentale si sociale mai bune si oportunitati mai bune de cariera.

"Observam ca in multe state din Europa Centrala si de Est disponibilitatea de relocare a candidatilor a scazut semnificativ in ultimii ani, pe fondul imbunatatirii conditiilor economice. Si totusi, in tari precum Romania, climatul politic si social reuseste sa influenteze tot mai mult decizia de mobilitate a fortei de munca, in contextul in care angajatii isi doresc nu doar siguranta financiara, ci si un mediu stabil si predictibil in care sa traiasca", declara Madalina Dan, Clients Manager in cadrul Bestjobs.

sursa