Directia Generala de Asistenta Sociala si Protectia Copilului, acuzata la un moment dat de catre consilierii judeteni ca are prea multi salariati, pare sa-si reduca de la sine personalul, intrucat mai multi angajati au plecat in concediu fara plata si nu s-au mai intors la munca.
Daca anul trecut numarul angajatilor era in jurul a 1.200 de persoane, in prezent este de 1.026, printre care sunt si pensionari.

De asemenea, s-a diminuat si fondul de salarii al angajatilor DGASPC, chiar inainte de 1 iulie, prin acea reducere cu 25% a salariilor bugetarilor. Astfel, daca in luna iunie fondul de salarii era de 17,4 miliarde lei, in luna iulie s-a ajuns la 13,3 miliarde lei, fata de aceeasi perioada a anului trecut, cand fondul de salarii era de 26 miliarde lei.

"Avem 3 persoane care au solicitat concediu fara plata pe o perioada de trei luni, pe functii de asistent social, arhivar si ingrijitor, iar neintoarcerea lor la munca dupa acest timp este echivalenta cu o demisie, lucru care s-a si intamplat. Probabil sunt oameni care si-au gasit de munca in strainatate. Intr-adevar au scazut tare salariile, dar sunt convins ca noua lege de salarizare unica, ce va fi aplicata de la anul, va veni cu niste corecturi si va mai echilibra din salarii. Unde-i lege nu-i tocmeala, sunt constient ca salariile au scazut de la nivelul anului trecut, fie prin aplicarea Legii 330, fie prin disparitia unor sporuri ale CCM", a declarat Liviu Radasanu, directorul DGASPC.

Alti sase angajati ai DGASPC au solicitat concediu fara plata pe o perioada de trei luni, cereri ce le-au fost deja aprobate.