Potrivit acestua, plecandu-se de la acest contract colectiv de munca, la nivelul unitatilor de invatamant se pot face negocieri, numai daca acest lucru se impune si daca aduce avantaje in plus fata de contractul la nivel de ramura.
"Vechiul contract de munca era valabil pana pe data de 9 noiembrie. Invocarea faptului ca nu ar exista un contract colectiv de munca la nivel de invatamant nu mai are temei. Exista unele prevederi in noul contract colectiv de munca care ar rezolva niste aspecte litigioase de pana acum in scoli. Noul contract cuprinde si unele masuri la care Ministerul se angajeaza pentru perioada urmatoare, inclusiv elaborarea, pana in martie, anul viitor, a unei alte legi de salarizare in invatamantul preuniversitar", a spus Axinte.
