Rezultatele finale atinse în implementarea proiectului "Măsuri active integrate pentru șomerii din Regiunea Nord Est în vederea creșterii ratei de ocupare prin calificare în meseria de agent de pază și ordine"

SC SILPOP TRAINING CENTER SRL a implementat în perioada 01.10.2010 - 30.09.2012 proiectul cu titlul "Măsuri active integrate pentru șomerii din Regiunea Nord Est în vederea creșterii ratei de ocupare prin calificare în meseria de agent de pază și ordine", POSDRU/99/5.1/G/75756.  
 
Proiectul s-a derulat pe o perioadă de 24 luni şi a fost cofinanţat din Fondul Social European prin Programul Operaţional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007- 2013, Axa prioritară 5 - Promovarea măsurilor active de ocupare, Domeniul Major de Intervenţie 5.1. - Dezvoltarea şi implementarea măsurilor active de ocupare. Valoarea totală eligibilă a proiectului a fost de 2.043.120,00 RON.

Obiectivul general

Obiectivul general al proiectului a fost reprezentat de facilitarea accesului pe piaţa muncii prin îmbunătăţirea competenţelor profesionale ale şomerilor şi persoanelor aflate în căutarea unui loc de muncă din Botoşani, prin integrarea lor într-un program de formare accesibil şi cu reale valenţe ocupaţionale.

Rezultate privind implementarea proiectului in perioada 01.10.2010 - 30.09.2012

Activitatea desfășurată în cadrul proiectului a vizat dezvoltarea competenţelor şomerilor și persoanelor aflate în căutarea unui loc de muncă din judeţul Botoşani în concordanţă cu nevoile în evoluţie de pe piaţa muncii prin cursuri de calificare în meseria de agent de pază și ordine. În plus, s-a urmărit adoptarea de măsuri pentru o mai bună corelare între aptitudinile individuale, educaţie şi potenţialul de muncă şi oportunităţile de pe piaţa muncii prin furnizarea de informare şi consiliere profesională șomerilor și persoanelor aflate în căutarea unui loc de muncă din județul Botoșani.

Astfel, proiectul a răspuns acestor probleme prin formarea profesională continuă a șomerilor și persoanelor în căutarea unui loc de muncă într-o meserie caracterizată printr-o cerere ridicată pe piaţa locală şi regională a forţei de muncă, respectiv cea de agent de pază și ordine.

VEZI AICI COMUNICATUL INTEGRAL!

 

 

Vezi alte știri publicate de Stiri Botosani

Solicitare către Mihai Dimian pentru schimbarea numelui Ministerului: ”Educația nu e învățământ!”

astăzi, 12:11

Nicolae Dărămuș este scriitor, dar în special un pasionat de mediu și de ecologie (eco-artă). A publicat cărți în România, SUA, Luxemburg și Franța, fiind cunoscut și ca fo...

Cum a ajuns „Botoșăneanu’“ la Iași, acuzații de nepotism în Poliție

astăzi, 11:19

B. I. S. este de mai mulți ani agentă în cadrul Inspectoratului de Poliție Județean (IPJ) Iași. În 2022, aceasta era agent IV, iar în 2024, ultima dată când a fost depus...

Fondatorul companiei din Botoșani care a atras finanțare de 115 milioane euro de la investitori, sfat pentru antreprenori: „Nu vindeți visul prea devreme!”

astăzi, 10:19

Electro-Alfa International a bifat pe 3 martie una dintre cele mai importante listări antreprenoriale din ultimii ani la Bursa de Valori București. Compania fondată la Botoșani de antreprenorul Gh...