Potrivit lui Radu Judele, administratorul public al judetului, redresarea operatorului de apa se poate face numai prin reducerea drastica a salariilor.
Astfel, cheltuielile de personal ar urma sa se reduca de la 1,4 milioane de lei pe luna la 800.000 de lei.
"Vom stabili plafonul maxim al cheltuielilor de personal si din acest plafon va rezulta noua formula si practic vom da directia societatii. Dorim sa ajungem la 415 angajati, consideram ca e o organigrama cat mai aproape de optim, dar si cu o diminuare semnificativa a salariilor in cadrul societatii. Societatea nu isi poate permite sa mai plateasca salarii la nivelul celor de pana acum, pentru ca acesta este si motivul pentru care se duce spre zona de insolventa. Conducerea societatii o sa renegocieze cu sindicatele salariile pe noul plafon. Daca mentinem acest nivel al salariilor in cateva luni societatea se inchide. Ne dorim sa redresam unitatea si salariatii trebuie sa inteleaga ca numai in felul acesta se poate. Daca societatea isi revine avem toate disponibilitatea sa revenim la salariile de acum", a declarat Radu Judele.
Acesta a mai precizat ca societatea nu va mai fi in pierdere atunci cand productia vanduta va fi incasata, iat cheltuielile materiale nu se vor mai face haotic.
