Este vorba de cei care testeaza jocurile video ce urmeaza sa fie lansate in intreaga lume.
Motivul pentru care Romania este preferata de companiile producatoare este dat de un mix intre mana de lucru ieftina si nivelul de pregatire si pricepere al tinerilor in ceea ce priveste jocurile. Companiile din Romania au devenit locul unde se testeaza principalele jocuri care apar acum in lume. De pilda Silent Hunter, Prince of Persia sau... Avatar.
"Marii producatori de pe piata sunt in Romania de mai multi ani in dezvoltare si angajeaza in continuare personal", spune Dan Baclesan, membru Asociatia din Industria Electronica si Software.
Doar la reprezentanta romanesca a Ubisoft lucreaza in prezent 350-360 de testeri, iar pana la sfarsitul anului cifra va creste la 500.
Salariul mediu pentru un tester se situeaza undeva la 500 de euro pe luna, in functie de experienta.
"Jocurile au devenit foarte complexe. Daca acum cativa ani un joc necesita 10 testeri, acum avem jocuri care necesita si 70 de testeri", explica George Enescu, sef departament testare Ubisoft, nevoia de a suplimenta numarul angajatilor.
“Vom angaja si in part-time incepand cu lunile viitoare. Recrutarea o facem prin intermediul site-urilor de job-uri, completeaza seful departamentului de testare Ubisoft Romania.
Pentru a te angaja ca tester, conditiile minime sunt sa ai 18 ani, sa stii sa lucrezi cu un calculator, sa ai cunostinte medii de limba engleza si sa ai ceva experienta( nu trebuie sa fii campion) ca jucator. Este suficient sa te descurci bine, iar indicat este sa fii familiarizat cu mai multe jocuri de diferite tipuri.
hArticol complet pe incont.ro
