Conducerea Directiei Generale de Asistenta Sociala si Protectia Copilului Botosani a dat luni dispozitie pentru formarea unei comisii interne din cinci persoane care sa stabileasca exact numarul si locul unde este necesar, dar si exces de personal, fiind vorba, mai degraba, de o noua normare a personalului din Directie.

"De azi in zece zile ne va da un raspuns comisia de normare. Acesta este primul pas de la care plecam fara a ne antepronunta daca este cazul sau nu de disponibilizari, urmand sa vedem daca va fi cazul pe parcurs. Daca se vor face disponibilizari, vor fi si din cadrul personalului TESA. Suntem in faza in care trebuie sa construim bugetul pe anul viitor, si stim deja ca si in anul viitor va fi criza. Anul acesta am mai primit niste bani de la Guvern, dar la anul va fi mult mai dificil si va trebui sa ne descurcam cu bugetul acordat de CJ", a declarat Liviu Radasanu, directorul DGASPC.

Pentru a nu face disponibilizari, directorul institutiei a precizat ca o solutie ar fi diminuarea unor sporuri, intrucat, potrivit lui Liviu Radasanu, sporurile, care ajung chiar peste 100% in vremuri de criza, sunt mari.

"Sper la reactii mai finute din partea sindicatului. Trebuie sa tinem cont ca anul trecut, cand s-a semnat contractul colectiv de munca, au fost bani. Nu vreau sa bagam panica in oameni, as vrea sa nu dam oameni afara pe cat posibil, ar trebui sa intram la renegocierea unor sporuri cu sindicatul", a adaugat directorul institutiei.