Perioada obligatorie de concediu neîntrerupt scade de la 15 la 10 zile
Stiri Botosani Tuesday, 30 November 2010 ActualitateProiectul de act normativ prevede că în cazul în care programarea concediilor se face fracţionat, angajatorul este obligat să stabilească programarea astfel încât fiecare salariat să efectueze într-un an calendaristic cel puţin 10 zile lucrătoare de concediu neîntrerupt, faţă de 15 zile, prevăzute în legislaţia actuală.
Proiectul de lege mai prevede că dacă, pe durata unui an calendaristic, angajatul a beneficiat de concediu de odihnă cu o durată mai mare decât cea la care ar fi avut dreptul în raport cu activitatea prestată în anul respectiv, angajatorul va putea reţine din salariul angajatului indemnizaţia de concediu aferentă perioadei de depăşire a duratei legale sau va putea opta pentru reducerea corespunzătoare a duratei concediului de odihnă în anul următor.
Spune-ne opinia ta
Vezi alte știri publicate de Stiri Botosani
Maraton cu final tragic, în județul vecin: Un bărbat a murit după ce un copac a căzut peste el! (Foto, Video)
Sâmbătă seară, la ora 21:47, a fost efectuat un apel SNUAU 112 prin care se semnala faptul că o persoană de sex masculin, participantă la Concursul de Alergare Montană „Bucovina Ult...
Copaci doborâți de vânt în Botoșani. Pompierii au intervenit în toiul nopții! (Foto)
Noaptea trecută, în intervalul orar 23:20 – 02:30, un număr de 55 de unități administrativ-teritoriale din județul Botoșani s-au aflat sub incidența a trei avertizări nowcasting Co...
LOC DE DAT CU…EPIGRAMA (365)
SUB SEMNUL UMORULUI MEDITATIV Maximilian Opaiț (Max pentru apropiați) se află la a cincea carte de epigrame: „Poarta strănutului” (Editura „Sfera”, Bârlad, 2025). ...
Newsletter
Abonează-te la Newsletter-ul Stiri Botoșani pentru a fi la curent cu cele mai noi știri și reportaje!
© 2025 WEB EMOTION SRL | Toate drepturile rezervate.
Web Emotion, Live.Botosani.ro, Botosani.ro Stiri.Botosani.ro si logo-urile acestora sunt marci inregistrate ale Web Emotion. Toate celelalte marci sunt proprietatea companiilor detinatoare. Reproducerea continutului din acest site este permisa numai cu acordul Web Emotion.
Termeni și condiții | Politica de confidențialitate | Despre Cookie-uri
Pagină generată în 1.40 secunde
Acest website foloseşte cookie-uri pentru a furniza vizitatorilor o experienţă mult mai bună de navigare şi servicii adaptate nevoilor şi interesului fiecăruia. Apăsând Accept sau navigând pe acest website, ești de acord să permiți colectarea de informații prin cookie-uri sau tehnologii similare. Mai multe detalii despre cookie-uri aici