Patronii străini caută la Botoşani culegători de căpşuni, zmeură şi mazăre!
Stiri Botosani Tuesday, 10 February 2015 ActualitateDurata contractului:
Ø Începând cu luna mai 2015 funcție de fiecare ofertă depusă de angajator.
Condiţii:
§ Cazare: pentru culegătorii de căpşuni (angajator 1) sau zmeură, în rulote de 2 persoane/cameră, taxa de cazare = aproximativ 50 coroane daneze; pentru culegătorii de căpşuni (angajator 2), în clădire/camere, taxa de cazare = 8 euro/zi; pentru culegătorii de mazăre, în rulote cu dormitoare sau corturi aduse de lucrători, taxa de cazare = 5-8 euro/zi; se asigură spaţii pentru prepararea mâncării, Internet, wireless, duşuri, TV, maşini de spălat;
§ Plata muncii este în funcţie de cantitatea recoltată (la kilogram)
§ Munca poate fi în câmp sau în solarii/tuneluri
§ Transportul dus întors în/din Danemarca este în sarcina lucrătorului.
Cerinţe:
· Vârstă minimă – 18 ani.
· Cunoştinţe de limba engleză nivel mediu sau foarte bine (în funcţie de ofertă)
· Muncă fizică grea, indiferent de climă
· Experiența în munca agricolă în străinătate constituie un avantaj;
Mod de aplicare:
-pentru a aplica la cules căpşuni (angajator 1) sau zmeură, candidaţii trimit un CV model EUROPASS, în limba engleză, cu poza inclusă şi referinţe de la locurile de muncă anterioare în domeniul agricol, pe adresa de email: s@hyldetoftegaard.dk. (oferta valabilă - 16.02.2015)
- pentru a aplica la cules căpşuni (angajator 2), candidaţii trimit un CV model EUROPASS, în limba engleză, cu poza inclusă şi referinţe de la locurile de muncă anterioare în domeniul agricol, pe adresa de email: info@duborgjordbaer.dk. (oferta valabilă - 13.02.2015)- se accepta si engleza nivel de baza
-pentru a aplica la cules mazăre (angajator 3), candidaţii trimit un CV model EUROPASS, în limba engleza, cu poza inclusă, pe adresa de email: work@greenpeas.dk (oferta valabilă - 16.02.2015 )
Preselecţia persoanelor care au aplicat se face de către angajator. Invitarea la selecţie a persoanelor preselectate se va face in timp util de consilierul EURES din cadrul Agenţiei Judeţene pentru Ocuparea Forţei de Muncă Botoşani. Detalii referitoare la data, locul şi programul selecţiei vor fi trimise NUMAI persoanelor invitate. Nu sunt admise alte persoane la interviu.
INFORMATII SUPLIMENTARE: Pe site-ul ANOFM: www. eures.anofm.ro sau la AJOFM BOTOŞANI, str. Colonel Tomoroveanu, etaj II, Compartiment EURES - tel. 0231.536793
Spune-ne opinia ta
Vezi alte știri publicate de Stiri Botosani
LISTA locurilor de muncă vacante în județul Botoșani: Ce caută angajatorii!
Potrivit datelor rezultate din declarațiile agenților economici privind locurile de muncă vacante, la data de 02.12.2025, în evidențele Agenției Județene pentru Ocuparea Forței de Muncă ...
„Cadou” în minivacanța de 1 Decembrie pentru un botoșănean vitezoman!
În minivacanța de 1 Decembrie, polițiștii botoșăneni au reținut în vederea suspendării exercitării dreptului de a conduce 39 de permise și 30 de certificate de înmatriculare...
Două femei și un copil de 2 ani au ajuns la spital, în urma unui impact violent la ieșire din Dorohoi! (Foto)
Trei persoane au ajuns la spital în urma unui accident rutier produs, în urmă cu puțin timp, la ieșirea din municipiul Dorohoi spre Șendriceni. În eveniment au fost implicate dou...

Newsletter
Abonează-te la Newsletter-ul Stiri Botoșani pentru a fi la curent cu cele mai noi știri și reportaje!
© 2025 WEB EMOTION SRL | Toate drepturile rezervate.
Web Emotion, Live.Botosani.ro, Botosani.ro Stiri.Botosani.ro si logo-urile acestora sunt marci inregistrate ale Web Emotion. Toate celelalte marci sunt proprietatea companiilor detinatoare. Reproducerea continutului din acest site este permisa numai cu acordul Web Emotion.
Termeni și condiții | Politica de confidențialitate | Despre Cookie-uri
Pagină generată în 0.72 secunde
Acest website foloseşte cookie-uri pentru a furniza vizitatorilor o experienţă mult mai bună de navigare şi servicii adaptate nevoilor şi interesului fiecăruia. Apăsând Accept sau navigând pe acest website, ești de acord să permiți colectarea de informații prin cookie-uri sau tehnologii similare. Mai multe detalii despre cookie-uri aici