Nova Apaserv are de platit o suma URIASA angajatilor Statiei de Epurare de la Rachiti! Decizia este definitiva!

Curtea de Apel Suceava le-a dat castig de cauza celor 32 de angajaţi ai Staţiei de Epurare de la Răchiţi, care au dat in judecata Societatea Nova Apaserv, cerand parte din sporurile cuvinite pentru anii 2011 si 2012.

In total, acestia au de recuperat aproximativ 300.000 de lei.

"O sa facem o esalanore. Trebuie sa vedem exact ce suma avem de platit si dupa vom sti exact pe ce perioada va fi esalonarea", a declarat directorul Nova Apaserv, Gabriel Cirlan.

Angajatii au cerut sporul pentru condiţii deosebite, de 15% din salariul de bază pentru timpul efectiv lucrat în perioadele 1.03.2011-31.03.2011 şi 1.01.2012-21.03.2012, sporul pentru condiţii nocive,de 10% din salariul de bază pentru timpul efectiv lucrat în perioada 1.03.2011-21.03.2012, sporul de fidelitate, de 10% din salariul de bază pentru perioada 1.01.2012-21.03.2012, contravaloarea sporului de 100% din salariul de bază pentru timpul efectiv lucrat în zilele de repaus săptămânal,respectiv sâmbăta şi duminica în perioada 1.10.2010-21.03.2012, din care se vor scădea sumele deja plătite pe statul de plată cu acest titlu.

Decizia Curtii de Apel Suceava este definitiva.

 

 

Spune-ne opinia ta

Vezi alte știri publicate de Stiri Botosani

Un tată își învață copilul ce inseamnă corupția (Foto, Video)

astăzi, 07:15

- Tati, ce e aia corupție? - Adu-mi o bere și îți spun. - Mami a zis să nu mai bei. - la-ți și tu o înghețată când îmi aduci berea aia. - Bine. Fotografia zilei ...

Calendar ortodox, 10 iulie: Sfinţii 45 de Mucenici din Nicopolea Armeniei

astăzi, 07:00

În cetatea Nicopole din Armenia, pe timpul împăratului Liciniu (308-321), creştinii erau prinşi şi omorâţi. Credinţa în Domnul Iisus Hristos luminase în acel oraş ...

Ilie Bolojan a decis care companii de stat vor fi închise, pentru a face economie la bugetul central!

Wednesday, 9 July 2025

Premierul Ilie Bolojan a afirmat că toate companiile de stat vor fi auditate, pentru a verifica dacă acestea respectă obiectivele de performanţă. Prin urmare, cine nu este eficient, ar urma să f...