Țurcanu atrage atenția că o astfel de reorganizare ar fi imposibilă în cursul acestui an, în condițiile în care plafonul cheltuielilor cu salariile a fost deja aprobat.
"Plafonul de salarii pe anul 2014 a fost adoptat și nu se poate modifica la vrerea lui Țurcanu sau a lui Portaciuc. Legea trebuie respectată de toată lumea. Fac un apel la calm, la înțelegere și la respectarea legii. Să nu uite nimeni nicio clipă soarta fostului prefect CDR și a fostului președinte de Consiliu Județean PSD, că tot e mentorul domnului primar. Au crezut că moștenesc pământul și respectivii doi domni și nu au ajuns deloc departe. Ca să reorganizezi DSPSA trebuie să te încadrezi într-un plafon de salarii care este raportat la un anumit număr de salariați la mia de locuitori, repet pentru cei care cunosc legislație, nu pentru amatori din acesția care vremelnic ne conduc. Când am luat decizia fuzionării în 2010 era tocmai pe acea lege pentru că municipiul Botoșani depășea numărul de salariați per UAT. Soluția este spargerea, nicidecum absorbire", a declarat Eugen Țurcanu, care spune că măsura reorganizării este una pur politică.
"Managementul merge mai bine de când am ajuns acolo pentru că am deblocat o grămadă de lucruri", a conchis directorul DSPSA.
