ConfecÅ£ionerii din Sri Lanka ajunÅŸi în mijlocul unui scandal naÅ£ional după ce au fost abandonaÅ£i pe Aeroportul Otopeni au fost concediaÅ£i de patronii fabricii din BotoÅŸani fără a se respecta Codul Muncii. De altfel, societatea a ÅŸi fost amendată de inspectorii ITM cu 13.000 de lei.

Acum o lună, 34 de angajaÅ£i din Sri Lanka ai unei fabrici de confecÅ£ii din judeÅ£ul BotoÅŸani erau concediaÅ£i din motive disciplinare. Concedierile veneau ÅŸi în condiÅ£iile în care fabrica îÅŸi închidea porÅ£ile din cauza îmbolnăvirilor de COVID-19 în rândul muncitorilor. Cert este că după concedierea muncitorilor din Sri Lanka, inspectorii ITM au declanÅŸat o anchetă la fabrica de confecÅ£ii. 

CITEȘTE ȘI: "Calendar ortodox, 7 martie: Sf. SfinÈ›it Mc. Efrem, episcopul Tomisului; Sf. SfinÅ£iÅ..."

 

Amendă de 13.000 de lei pentru angajator

În urma controalelor ÅŸi a studierii documentelor angajatorului, inspectorii ITM au ajuns la concluzia că firma de confecÅ£ii din BotoÅŸani nu a respectat Codul Muncii atunci când i-a concediat pe confecÅ£ionerii din Sri Lanka. Cel puÅ£in asta se arată într-un răspuns ITM oferit la o cerere pe legea 544. 

„În cursul lunii mai 2020 Inspectoratul Teritorial de Muncă BotoÅŸani a efectuat două controale la societatea G.T. Company S.R.L. , atât în domeniul relaÅ£iilor de muncă cât ÅŸi în domeniul securităţii ÅŸi sănătăţii în muncă. S-a constatat faptul că în perioada aprilie-mai angajatorul a încetat contractele de muncă unui număr de 43 de cetăţeni srilankezi pe motive disciplinare. Încetarea disciplinară a contractelor individuale de muncă s-a realizat fără a se respecta prevederile Codului Muncii privind cercetarea disciplinară prealabilă, conÅ£inutul deciziei de sancÅ£ionare ÅŸi comunicarea acesteia”, au precizat, în răspunsul la solicitare, reprezentanÅ£ii ITM, scrie Adevărul.

Societatea a fost amendată cu 13.000 de lei de ITM pentru neregulile constate inclusiv pe linie de securitate ÅŸi sănătate în muncă. AceeaÅŸi fabrică de confecÅ£ii, spun reprezentanÅ£ii ITM în cadrul aceluiaÅŸi răspuns a mai fost sancÅ£ionată de două ori, anul trecut, pentru ”negarantarea în plată a salariului minim brut pe Å£ară ÅŸi pentru nerespectarea prevederilor legale privind repausul săptămânal”.

AngajaÅ£ii srilnakezi au stat trei săptămâni în carantină la BotoÅŸani iar apoi au plecat către BucureÅŸti, fiind lăsaÅ£i pe aeroportul Otopeni, la solicitarea lor, spun reprezentanÅ£ii firmei de transport implicată în deplasarea acestora. Cu intervenÅ£ia Ministrului Muncii, srilankezii au fost angajaÅ£i la o fabrică din judeÅ£ul Cluj, unde se află ÅŸi în prezent.

(Foto: Adevărul)